新华网韩国大邱5月29日电 专访：“未来10年孔子学院将会取得举世瞩目的发展”——访中国国家汉办主任、孔子学院总部总干事许琳
“孔子学院诞生6年来，从无到有、从弱到强，进步非常快，但还存在师资力量薄弱和教学方法落后的问题。相信在未来10年中，孔子学院将会取得更加举世瞩目的发展”，中国国家汉办主任、孔子学院总部总干事许琳日前在接受新华社记者专访时说。
5月27日，2011年亚洲孔子学院研讨会在韩国大邱召开，来自亚洲13个国家61所孔子学院的中外院长等人参加。围绕孔子学院走过的6年历程、取得的成绩、面对的挑战和应对的方法，新华社记者对许琳进行了专访。
许琳说，从2005年开始的孔子学院，如今已在联合国190多个国家中的101个国家和地区扎根。作为新生事物，孔子学院从无到有，从弱到强，进步非常快。仅以注册学员人数为例，孔子学院诞生6年就已吸收了50万名学员。最重要的是，通过“中外合作，外方为主”的方式创办孔子学院，有效调动了双方的积极性，不但推广了中国文化，也学到国外教育的精华。只有在与世界交流、碰撞、融合的过程中，中国文化才会不断发展。
许琳也承认，在取得成绩的同时，孔子学院的发展也面临巨大的挑战，最大的问题就是师资力量不足。中国外派的教师队伍从2005年的不到60人已达到现在每年7000人左右，但依然远远不够，国外本土的教师队伍更是严重匮乏。
许琳说，提升教学质量是个永恒的问题，前几年孔子学院主要致力于扩大“量”来提高影响力，但如今更重要的是追求真正的“质”。这就需要基于各国国情，满足当地人士的学习需求，要求教师转变思维和教育方式。
许琳表示，未来10年，孔子学院要继续大发展，创建真正的师资队伍。要解决师资力量和教育质量问题，同时要因地制宜。中方充分尊重外方的意见和自主权，尊重当地特色和国情，尊重文化差异，让孔子学院在外国本土文化基础上传播中华文化。在制定教材的时候，要考虑到语言体系的差异，适合当地文化价值观，才能起到事半功倍的效果。她认为，最近几年来，汉语教师志愿者起到很大的作用，是个好方式。应在加大派出力度的同时，提高管理质量。
许琳表示，明确了目标战略，再实施灵活的战术，相信在未来10年中，孔子学院将会取得举世瞩目的发展。
